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中职教学部工作职责

一、负责制定和落实中职教学部各项管理工作的规章制度;

二、负责制定和实施中职教学部发展规划、计划和改革方案;

三、负责组织教学活动,完成学校下达的教学工作任务;

四、负责教研、科研工作,完成学校下达的教研、科研工作任务;

五、负责本部门学科建设、专业建设、课程建设、教学团队建设、师资队伍建设、推拿手法实训室建设等工作;

六、按照上级和学院人事管理的有关制度,参与教职工的选聘、教育、管理、考核、奖惩和学术技术带头人、评优评先等的遴选、推荐工作;

七、按照上级和学院财务管理的有关制度,负责业务经费的管理、审批和使用工作;

八、负责教育教学设施(设备)、图书(资料)及其它教育教学用品的使用、管理和资产安全工作;

九、班主任暨学生管理

为激发班主任工作热情,强化其责任心,使学生管理工作精细化、考核规范,班级管理水平再上新台阶,根据国家有关规定和中职学生与盲残生实际,制定《班主任津贴发放的暂行规定》、《班主任工作目标管理细则》;

十、做好本系学生组织发展和党团建设工作;

十一、负责本部门办公及固定资产的管理使用工作;

十二、负责本部门的党风廉政建设、精神文明建设、师德师风建设、安全稳定、计划生育等工作;

十三、负责组织完成上级部门和学院交办的其它工作。


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